مشاهده هفته کاری 4 روزه از دریچه انعطاف پذیری کارکنان: مطالعه موردی مایکروسافت APAC
کارین چونگ، مدیر منابع انسانی، مشاور منابع انسانی APAC، مایکروسافت می گوید:که ترتیبات کاری انعطاف پذیر همیشه بخشی از فرهنگ کاری در مایکروسافت بوده است، اما شروع همه گیری کووید-19 اجرای آن را بیشتر تسریع و تقویت کرده است.پیش از این، این رشته فناوری هیچ سیاستی در مورد شیوه های کاری انعطاف پذیر نداشت. در […]
